IT人力资源外包服务

IT人力资源外包服务,不仅为您在IT人力资源工作开展中省去招聘流程和招聘成本，更是拥有了一个专业IT团队的强力支持和保障。

一、概述
常规的IT人力资源外包,又俗称IT人员派驻服务,根据客户对IT不同需求，从日常的计算机桌面技术支持到对整个网络架构的优化作建议和改进，向客户的办公现场部署各类IT工程师进行现场技术支持服务。时间短6个月，长可达几年，具体根据客户需求而定。源捷的IT人员派驻服务将具体分析客户的内部IT整个需求周期，分成各个不同需求阶段，派驻一名或多名服务工程师提供技术支持。

二、优势
相对自身招聘专职IT人员，选择源捷IT人力资源外包服务将为客户带来以下价值：

•降低招聘管理成本
•保证IT岗位的相关人员的长期稳定性。
•获得IT专家团队级别支持，对客户IT基础架构和应用提供专业技术分析。
•服务过程中碰到各类问题可以获得IT专家团队的技术支持和服务。
•根据客户整个IT需求周期中的不同阶段分派具有针对性的派驻工程师服务。
•根据客户整个IT规模,提供佳人员派驻成本控制管理方案.
比如: 某大型企业电脑台数8000台左右,按常规人员派驻需求大概需要50~60人helpdesk工程师,甚至更多.在我们终合作过程中,人员派驻降低到25人以内,纯粹的人力成本就降低50%左右.